Внимание работодателей, привлек...
Внимание работодателей, привлекающих иностранную рабочую силу
С 1 января 2015 года принципиально меняются правила трудовой миграции в нашей стране. Отменяется квотирование иностранной рабочей силы. Для того чтобы легально работать на территории России, иностранцу необходимо будет купить патент.
Патентная система для трудовых мигрантов у нас существует с июля 2010 года, но воспользоваться ею могли только те иностранцы, которые работают у физических лиц (няни, садовники и т.п.). Для юридических лиц наем представлял собой сложную и длительную (до года) процедуру, поскольку необходимо было сначала получить квоту на привлечение иностранной рабочей силы. Теперь для работодателя все максимально упрощается. А для иностранного работника скорее усложняется, но при этом у него появляется гораздо больше прав и возможностей легально трудиться.
Чтобы получить (купить) патент, надо в течение 30 дней с момента прибытия в Россию обратиться в органы ФМС и представить: паспорт, миграционную карту, медицинский полис (или договор о медстраховании), справку об отсутствии инфекционных заболеваний и ВИЧ, сертификат о владении русским языком и основах российской истории и культуры, сдать отпечатки пальцев и сфотографироваться.
Наибольшей сложностью для большинства граждан, прибывающих к нам из безвизового пространства, окажется стоимость услуг и документов - медстраховки, медсправки, сертификата. И к этому еще надо прибавить цену самого патента. В Республике Мордовия стоимость патента в 2015 году составит 3045,7 рубля.
Патент можно получить на срок от одного до 12 месяцев с возможностью продления еще на год. Затем придется выехать и снова въехать в Россию с повторным оформлением всех документов. При желании иностранец может оформить два патента для работы одновременно в двух регионах, например, в Москве и Московской области. При этом, патент для работы у физического и юридического лица будет единым. Ранее выданные патенты сохраняют свою законность до конца их срока действия.
Обращаем внимание, что указанные изменения касаются только порядка привлечения иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы. Процедура привлечения иностранных граждан, прибывших на территорию Российской Федерации в порядке, требующем получении визы остается без изменений.
В настоящее время ведется разработка необходимых нормативных документов для реализации внесенных изменений в законодательные акты. В первой декаде декабря планируется проведение рабочего совещания с работодателями, использующими труд иностранных граждан, по практической реализации внесенных изменений.
По информации ГКУ РМ «ЦЗН Атяшевского района»
Дополнительная информация
из
из
из
из
из